当社の2025年度従業員満足度調査は、総務部が年1回実施しており、本年度は2025年12月16日~12月18日に台湾持株会社の従業員を対象に実施しました。調査票10部を配布し、10部回収され、回収率は100%でした。従業員満足度の総合平均は86点であり、本年度は従業員からの提案事項はなかったことから、従業員が職場環境全体、業務内容、上司・同僚との関わりなどに対して概ね満足していることが示された。今後も、緑豊かなオフィス環境の整備による従業員の業務満足度と生産性向上、優秀な人材の定着を図るための不定期なアフタヌーンティーの提供など、友好的な職場環境の構築に継続的に取り組むことで、企業の長期的な発展と競争力の強化を図っていく。